{"id":90701,"date":"2019-05-23T12:57:01","date_gmt":"2019-05-23T16:57:01","guid":{"rendered":"http:\/\/conexiondigital.com.do\/?p=90701"},"modified":"2019-05-23T12:57:01","modified_gmt":"2019-05-23T16:57:01","slug":"cmd-advierte-a-chanel-rosa-que-no-permitira-incremento-de-tanda-horaria-a-ocho-horas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/conexiondigital.com.do\/index.php\/2019\/05\/23\/cmd-advierte-a-chanel-rosa-que-no-permitira-incremento-de-tanda-horaria-a-ocho-horas\/","title":{"rendered":"CMD advierte a Chanel Rosa que no permitir\u00e1 incremento de tanda horaria a ocho horas"},"content":{"rendered":"

\"\"Santo Domingo-El presidente del Distrito Nacional del Colegio M\u00e9dico Dominicano (CMD) denunci\u00f3 este jueves que se trata de modificar el horario de trabajo en el primer nivel de atenci\u00f3n primaria al establecer un horario una tanda de trabajo de ocho horas corridas en sustituci\u00f3n de dos tandas de cuatro horas.<\/p>\n

Jos\u00e9 Pe\u00f1a N\u00fa\u00f1ez, el presidente del CMD en el Distrito Nacional, dijo que el director del Servicio Nacional de Salud, Chanel Rosa, \u201cdebe recordar que el acuerdo arribado en noviembre del 2016 con el CMD y el Gobierno se estableci\u00f3 dos tandas de cuatros horas; que datan desde hace muchas d\u00e9cadas y es un derecho adquirido por los m\u00e9dicos confirmado en la ley 123-15, as\u00ed como tambi\u00e9n en el articulo 60 del Reglamento 732-04 de RRHH del sector salud, de la Ley 42-01 o Ley General de Salud, tambi\u00e9n los convenios con la OIT, lo cual no deber\u00edan ser violados por parte de los directores, con un aumento en la carga laboral para los m\u00e9dicos de dichos establecimientos\u201d.<\/p>\n

N\u00fa\u00f1ez se\u00f1al\u00f3 que los servicios de salud no deben mejorar \u201caumentando la carga horaria para un personal ya sobrecargado; lo contrario, debemos de nombrar nuevos m\u00e9dicos tanto especialistas como generales, estos \u00faltimos inminentemente necesarios, adem\u00e1s de poseer la mayor tasa de desempleo, lo que es una oportunidad de mejora, entonces solo as\u00ed se podr\u00e1 garantizar un mejor servicio de salud en esas dependencias\u201d.<\/p>\n

A\u00f1adi\u00f3 que \u201cesta imposici\u00f3n de querer aumentar la carga laboral de nuestros m\u00e9dicos, viola los principios de IUS VARIANDI, adem\u00e1s de que se quiere, implementar arbitrariamente, estas medidas en otros niveles de atenci\u00f3n. Por tal motivo no lo vamos a permitir\u201d.<\/p>\n

Record\u00f3 adem\u00e1s \u201cque estamos a la espera de que se cumpla, para este mes de mayo, el acuerdo arribado con el SNS-CMD Sto. Dgo. El aumento salarial en el hospital Gral. Dr. Vinicio Calventi porque est\u00e1 por debajo, de la escala salarial de los Hospitales del SNS, esperamos tambi\u00e9n la entrega del Hospital Padre Billini para este mes de junio. Estaremos expectantes ante cualquier violaci\u00f3n de nuestros derechos y haremos lo que sea necesario, para preservarlos y hacerlos valer\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Santo Domingo-El presidente del Distrito Nacional del Colegio M\u00e9dico Dominicano (CMD) denunci\u00f3 este jueves que se trata de modificar el horario de trabajo en el primer nivel de atenci\u00f3n primaria al establecer un horario una tanda de trabajo de ocho horas corridas en sustituci\u00f3n de dos tandas de cuatro horas. Jos\u00e9 Pe\u00f1a N\u00fa\u00f1ez, el presidente del CMD en el Distrito Nacional, dijo que el director del Servicio Nacional de Salud, Chanel Rosa, \u201cdebe recordar que el acuerdo arribado en noviembre del 2016 con el CMD y el Gobierno se estableci\u00f3 dos tandas de cuatros horas; que datan desde hace muchas d\u00e9cadas y es un derecho adquirido por los m\u00e9dicos confirmado en la ley 123-15, as\u00ed como tambi\u00e9n en el articulo 60 del Reglamento 732-04 de RRHH del sector salud, de la Ley 42-01 o Ley General de Salud, tambi\u00e9n los convenios con la OIT, lo cual no deber\u00edan ser violados por parte de los directores, con un aumento en la carga laboral para los m\u00e9dicos de dichos establecimientos\u201d. N\u00fa\u00f1ez se\u00f1al\u00f3 que los servicios de salud no deben mejorar \u201caumentando la carga horaria para un personal ya sobrecargado; lo contrario, debemos de nombrar nuevos m\u00e9dicos tanto especialistas como generales, estos \u00faltimos inminentemente necesarios, adem\u00e1s de poseer la mayor tasa de desempleo, lo que es una oportunidad de mejora, entonces solo as\u00ed se podr\u00e1 garantizar un mejor servicio de salud en esas dependencias\u201d. A\u00f1adi\u00f3 que \u201cesta imposici\u00f3n de querer aumentar la carga laboral de nuestros m\u00e9dicos, viola los principios de IUS VARIANDI, adem\u00e1s de que se quiere, implementar arbitrariamente, estas medidas en otros niveles de atenci\u00f3n. Por tal motivo no lo vamos a permitir\u201d. Record\u00f3 adem\u00e1s \u201cque estamos a la espera de que se cumpla, para este mes de mayo, el acuerdo arribado con el SNS-CMD Sto. Dgo. El aumento salarial en el hospital Gral. Dr. Vinicio Calventi porque est\u00e1 por debajo, de la escala salarial de los Hospitales del SNS, esperamos tambi\u00e9n la entrega del Hospital Padre Billini para este mes de junio. Estaremos expectantes ante cualquier violaci\u00f3n de nuestros derechos y haremos lo que sea necesario, para preservarlos y hacerlos valer\u201d.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":90702,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"footnotes":""},"categories":[23],"tags":[],"class_list":["post-90701","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-nature"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/conexiondigital.com.do\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/90701","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/conexiondigital.com.do\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/conexiondigital.com.do\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/conexiondigital.com.do\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/conexiondigital.com.do\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=90701"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/conexiondigital.com.do\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/90701\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":90703,"href":"https:\/\/conexiondigital.com.do\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/90701\/revisions\/90703"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/conexiondigital.com.do\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/90702"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/conexiondigital.com.do\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=90701"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/conexiondigital.com.do\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=90701"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/conexiondigital.com.do\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=90701"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}